優秀なIT人材はどんどん国境を超える。世界規模で探し、見つけ、呼んで来よう。
2019年10月26日
00:05
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グローバル経営
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グローバルな働き方 (ダイバーシティ)
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ネパール
優秀な人材は
国境を越え、
どんどん往来し合っています。
もはや日本国内で探すだけではダメで
世界規模で探し、見つけ、呼んでくる必要が
日々高まっていると思います。
今、ネパール人材のプロジェクトを
準備しています。
静岡大学大学院のBahgawan (バガワン) 君とミーティング。
この国も
「人材余剰国」で
日本はじめ、海外に提供する側の国です。
コンピュータ大学や
工科大学を出ても
「働き口」は足りず、
優秀なタレントは
たくさんいます。
アジアの優秀なIT人材、AI人材、エンジニア人材のデータが
出来つつあります。
エンジニアのタレント不足で悩む企業、経営者のために
力になれる準備は出来つつあります。
人材のサポートを通じ、
ニッポンのIT業界を魅力ある業界に
チェンジさせたいと思います。
経営者の皆さま、乞うご期待ください。
国境を越え、
どんどん往来し合っています。
もはや日本国内で探すだけではダメで
世界規模で探し、見つけ、呼んでくる必要が
日々高まっていると思います。
今、ネパール人材のプロジェクトを
準備しています。
静岡大学大学院のBahgawan (バガワン) 君とミーティング。
この国も
「人材余剰国」で
日本はじめ、海外に提供する側の国です。
コンピュータ大学や
工科大学を出ても
「働き口」は足りず、
優秀なタレントは
たくさんいます。
アジアの優秀なIT人材、AI人材、エンジニア人材のデータが
出来つつあります。
エンジニアのタレント不足で悩む企業、経営者のために
力になれる準備は出来つつあります。
人材のサポートを通じ、
ニッポンのIT業界を魅力ある業界に
チェンジさせたいと思います。
経営者の皆さま、乞うご期待ください。
